Cargo público
Dirección General de Formación Profesional y Enseñanzas de Régimen Especial
Dirección General de Formación Profesional y Enseñanzas de Régimen Especial
Directora General
Ilma. Sra. Dña. Carolina León Martínez
WEB:
https://www.gobiernodecanarias.org/eucd/CORREO:
fp.educacion@gobiernodecanarias.org
Perfil
Competencias
Contacto
Méritos académicos
- Máster en Desarrollo directivo, inteligencia emocional y coaching de equipos. EAE Business School.
- Máster en Prácticas jurídicas. Ilustre Colegio de Abogados de Las Palmas.
- Máster en Mediación familiar. Universidad de Las Palmas de Gran Canaria.
- Licenciada en Derecho. Universidad X el Sabio, Madrid.
Trayectoria profesional
- Abogada en el bufete de abogados “León Fernandez & De La Rosa” (2006 – Actualidad).
- Directora regional de Tractio Risk, S.L (septiembre 2017 – 2020).
- Coordinadora de programa en EAE Business School (2016 – julio 2017).
- Concejala de Gobierno en Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria (2011 – 2015).
- Abogada en el despacho de abogados “Martínez-Abarca”. (2004 – 2005).
Compatibilidad actividades públicas-privadas
- Ninguna.
Declaración de bienes
Retribución íntegra anual (Sin Seguridad Social ni Antigüedad)
67.002,27 €
Otras retribuciones y gastos
• Información de las indemnizaciones por razón del servicio (viajes, dietas, etc.)
Competencias
Competencias generales y específicas.
La Dirección General de Formación Profesional y Enseñanzas de Régimen Especial ejercerá, en su ámbito funcional, las competencias previstas en el artículo 19 del Decreto 212/1991, de 11 de septiembre, de organización de los Departamentos de la Administración Autonómica de Canarias.
Asimismo, le corresponden las competencias de dirección, coordinación, estudio y resolución en materia de formación profesional y enseñanzas de régimen especial no atribuidas específicamente a otro órgano, y en concreto las siguientes:
- Dirigir y gestionar las enseñanzas de Formación Profesional y las Enseñanzas de Régimen Especial.
- Establecer la ordenación académica, elaborar los currículos, pruebas de acceso y evaluación de las enseñanzas en el ámbito de su competencia.
- Planificar y autorizar la oferta de enseñanzas de su ámbito competencial en centros educativos.
- Coordinar, organizar y llevar a cabo el seguimiento de la admisión del alumnado en centros educativos en el que se impartan este tipo de enseñanzas.
- Promover la participación y colaboración con los distintos agentes sociales, administraciones públicas y otras entidades, a través de convenios y acuerdos relacionados con las enseñanzas de su ámbito competencial.
- Establecer los criterios para la evaluación de la calidad del sistema de enseñanza en el ámbito de sus competencias.
- Proponer la normativa relativa a la organización y funcionamiento de los centros de educación que imparten las enseñanzas de Formación Profesional y Enseñanzas de Régimen Especial en el ámbito que le corresponda.
- Apoyar y llevar un seguimiento de los centros educativos que impartan las enseñanzas propias de su competencia.
- Gestionar la distribución de fondos a los centros públicos de enseñanza no universitaria de su ámbito de actuación.
- Planificar y desarrollar programas y proyectos de mejora de los centros y enseñanzas de su ámbito competencial.
- Establecer los criterios, así como organizar las actuaciones sobre equipamiento del material específico necesario para el desarrollo de las enseñanzas de su ámbito competencial.
- Autorizar el uso de aplicaciones y servicios digitales para los procesos de enseñanza y aprendizaje respecto de las enseñanzas de su ámbito material de actuación que se imparten en los centros educativos públicos dependientes del Departamento.
- Ejecutar los programas de formación profesional, dependientes del ámbito educativo.
- Favorecer la difusión de las enseñanzas, para su conocimiento por la sociedad, y promover la información y la orientación profesional.
- Ordenar y planificar, de manera coordinada con otras administraciones, el desarrollo y puesta en funcionamiento de un sistema integrado de formación profesional.
- Proponer a la Dirección General de Personal y Formación del Profesorado los criterios para la provisión de puestos vacantes y colaborar con dicha Dirección General en la programación y elaboración de las plantillas docentes en el área de su competencia.
- Fijar los criterios en la elaboración de pruebas para el acceso a la función pública docente en su ámbito competencial.
- Gestionar los Programas de Cooperación Territorial vinculados al ámbito de sus competencias.
- Coordinar y generar entornos integrados de trabajo con las Universidades en su ámbito de atribuciones.
- Proponer a la Dirección General de Personal y de Formación del Profesorado las líneas estratégicas de cualificación y formación para el profesorado que imparten las enseñanzas de Formación Profesional y de Régimen Especial, sin perjuicio de aquellas que determine la Comisión Canaria de Formación del Profesorado no universitario.
- Realizar el seguimiento de los procesos y actuaciones relativos a la actualización, investigación, innovación y emprendimiento en la formación profesional del sistema educativo y en las enseñanzas de régimen especial.
- Las demás funciones que le vengan atribuidas por el ordenamiento jurídico.
Marco legal
Direcciones
Edf. Servicios Múltiples III (Edif. Tres de Mayo) Planta 5ª
38071 Santa Cruz de Tenerife
Santa Cruz de Tenerife
España
Teléfono: 922 42 35 00 —
Edf. Granadera Canaria Planta 5ª
35071 Las Palmas de Gran Canaria
Las Palmas
España
Teléfono: 928 45 54 16