Preguntas frecuentes en procesos selectivos

PREGUNTAS FRECUENTES EN RELACIÓN AL PROCESO SELECTIVO PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA LISTA DE RESERVA PARA EL NOMBRAMIENTO DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO, COMO TÉCNICOS DE EMPLEO, EN VIRTUD DE LA EJECUCIÓN PARA LA IMPLANTACIÓN DEL PLAN DE CHOQUE PARA EL EMPLEO JOVEN 2019-2021

El presente documento carece de validez jurídica teniendo únicamente una finalidad de orientación e información a las personas que deseen formar parte de un proceso de selección.

Por tanto, este documento no sustituye ni modifica en ninguno de sus términos a las bases específicas que han de regir la correspondiente convocatoria y proceso selectivo que se aprobará mediante la correspondiente Resolución de la Dirección del Servicio Canario de Empleo y que será publicada en el Boletín Oficial de Canarias.

1. Aspectos generales: Programa, plazas y normativa de aplicación

1.1. ¿A qué procesos selectivos se refiere este documento?

1.2. ¿Cuál es el programa de temas que se exigirá en las pruebas selectivas?

1.3. ¿Cuántas plazas se convocan?

1.4. ¿De qué fases consta el proceso selectivo?

1.5. ¿Qué méritos puedo alegar?

1.6. ¿Cuánto dura el proceso de selección?

2. Requisitos para participar en pruebas selectivos

2.1. ¿Qué requisitos se exigen para poder participar en las pruebas selectivas?

Para poder participar en las pruebas selectivas, se deben reunir los siguientes requisitos:

Nacionalidad	Tener la nacionalidad española o ser nacional de un Estado miembro de la Unión Europea o del Espacio Económico Europeo o nacional de cualquiera de los Estados a los que, en virtud de Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. También podrán participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge -o pareja con la que mantenga una unión análoga- de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho o se haya cancelado la correspondiente inscripción. Asimismo, podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, siempre que no estén separados de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes.
Capacidad funcional	Tener la capacidad funcional para desempeñar las tareas propias de la Escala de Técnicos de Empleo.
Edad	Tener cumplidos 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa aplicable, según la legislación vigente, al personal funcionario.
Antecedentes disciplinarios y/o penales	No haber sido separado o separada mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, de los Órganos Constitucionales del Estado o Estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al Cuerpo o Escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separada o inhabilitada la persona aspirante.
Título académico	Estar en posesión, o en condiciones de obtener, título oficial universitario de Grado. En virtud de lo previsto en la disposición transitoria 3ª del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, igualmente podrán participar quienes estén en posesión del título de diplomado universitario, ingeniero técnico o arquitecto técnico. Las personas aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán acreditar que están en posesión de la correspondiente homologación del título. Este requisito no será de aplicación a las personas aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las disposiciones de Derecho de la Unión Europea.

2.2. ¿En qué momento deben cumplirse los requisitos para participar en las pruebas selectivas?

3. Participación de personas con discapacidad

3.1. ¿Existen plazas reservadas a personas con discapacidad?

3.2. ¿Puedo solicitar la adaptación de las pruebas selectivas por razón de mi discapacidad?

3.3. ¿Qué documentación debo presentar para solicitar la adaptación de pruebas por razón de discapacidad?

3.4. ¿Qué sucede si solicito la adaptación y el informe de adaptación de las pruebas o la resolución o certificado sobre la capacidad funcional y no lo obtengo antes de que finalice el plazo de presentación de solicitudes?

4. Solicitudes de participación en las pruebas selectivas

4.1. ¿Cómo puedo presentar mi solicitud para participar en las pruebas selectivas?

4.2. ¿Qué modelo oficial debo emplear para participar en las pruebas selectivas?

4.3. ¿Qué plazo tengo para presentar la solicitud de participación?

4.4. ¿Cómo presento la solicitud de forma telemática?

4.5. ¿Qué requisitos se exigen para poder presentar la solicitud vía telemática?

4.6. ¿Qué documentos debo presentar junto a la solicitud?

5. Abono de tasas para la admisión a pruebas selectivas

5.1. ¿Qué tasas debo abonar para la admisión a las pruebas selectivas?

5.2. ¿En qué momento debo abonar la tasa?

5.3. ¿Cómo puedo pagar la tasa?

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