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En cumplimiento de lo dispuesto en los Estatutos de esta Universidad, aprobados por Decreto 192/1985, de 23 de junio (B.O.E. nº 248, de 16 de octubre) y del vigente Convenio Colectivo para el Personal Laboral de Universidades Estatales (B.O.E. de 6 de octubre de 1990), con el fin de atender las necesidades del personal laboral, este Rectorado, en uso de las competencias que le están atribuidas por los artículos 18 y 49 de la Ley 11/1983, de 25 de agosto, de Reforma Universitaria, así como en los Estatutos de esta Universidad, ha resuelto: Primero.- Convocar, por el procedimiento de concurso-oposición, las plazas vacantes de la plantilla laboral de esta Universidad, que se detallan en el anexo de la presente Resolución.
Segundo.- La realización de las pruebas se ajustará a lo establecido en la Ley 30/1984, de 2 de agosto; Ley 23/1988, de 29 de julio, de modificación de la Ley de Medidas para la Reforma anterior; Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo (B.O.E. de 10 de abril), que aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, así como las bases de la convocatoria.
Tercero.- Los requisitos específicos para la categoría profesional de las plazas, órganos de selección, contenido de los ejercicios, y demás bases de la convocatoria figuran expuestas en los tablones de anuncios del Rectorado de la Universidad de La Laguna.
Cuarto.- El plazo de presentación de solicitudes es de veinte días naturales, contados a partir de la publicación de esta convocatoria en el Boletín Oficial de Canarias.
Quinto.- Las relaciones provisionales de admitidos y excluidos se harán públicas en el Boletín Oficial de Canarias y en los tablones de anuncios del Rectorado.
La Laguna, a 15 de abril de 1999.- El Rector, José S. Gómez Soliño.
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