RSS
Inicio
Empleo Público
José Miguel Barragán cerró un acuerdo de compromisos con representantes de CCOO, UGT y CSIF que incluye, entre otros aspectos, recuperar la jornada ordinaria semanal de 35 horas en el ámbito del Servicio Canario de La Salud y su implantación en la Administración General, además de recuperar el horario lectivo del personal docente no universitario de secundaria en dos horas
19/10/2018 10:40

El consejero de Presidencia, Justicia e Igualdad del Gobierno de Canarias, José Miguel Barragán, acompañado por el director general de la Función Pública, Francisco Rodríguez, se ha comprometido hoy con los representantes de los sindicatos firmantes del II Acuerdo para la mejora del empleo público y las condiciones de trabajo, CCOO (José Ramón Barroso), UGT (Francisco Javier Bautista) y CSIF (Andrés Fuertes), a la inclusión de una serie de medidas de mejora para el empleo público autonómico en el proyecto de Ley de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Canarias para el año 2019.

En septiembre continúa la realización de las pruebas selectivas para el acceso al Cuerpo Superior de Administradores Generales, Cuerpo de Gestión General e Ingenieros Industriales, a las que se sumarán entre este mes y octubre las del Cuerpo Superior de Investigadores Agrarios, Cuerpo Superior de Letrados y Cuerpo Superior de Inspectores Médicos
12/09/2018 13:48

El director general de la Función Pública del Gobierno de Canarias, Francisco Rodríguez, anuncia que en el transcurso de este mes los tribunales calificadores continuarán las pruebas selectivas para el acceso al Cuerpo Superior de Administradores Generales, Cuerpo de Gestión General e Ingenieros Industriales. Rodríguez prevé que estos procesos selectivos concluyan antes de finalizar el presente año. Además, entre los meses de septiembre y octubre comenzarán las pruebas selectivas para el acceso al Cuerpo Superior de Investigadores Agrarios, Cuerpo Superior de Letrados y Cuerpo Superior de Inspectores Médicos.

El director general de la Función Pública, Francisco Rodríguez, explica que la mayor parte (28.656) corresponde a solicitudes del turno libre en el que las pruebas más concurridas serán las de auxiliares (270 aspirantes por plaza) y administrativos (190)
19/07/2018 11:38

El director general de la Función Pública del Gobierno de Canarias, Francisco Rodríguez, anunció hoy los datos definitivos de solicitudes de participación en los procesos selectivos para el ingreso mediante turno libre o para el acceso mediante promoción interna a determinados Cuerpos, Escalas y Especialidades de personal funcionario de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias convocadas el pasado 18 de abril. En total, hay 29.120 solicitudes. La mayor parte (28.656) corresponden al turno libre, mientras el resto (464), a la promoción interna.

El Programa de Formación está destinado a la reasignación de efectivos, adecuación al desempeño y de promoción y acceso, enmarcado en las actuaciones que buscan facilitar la formación del personal público de la Comunidad Autónoma de Canarias
09/03/2018 08:36

El director del Instituto Canario de Administración Pública (ICAP), Zósimo Darias, comunica la finalización del Programa de Formación para la reasignación de efectivos, adecuación al desempeño y de promoción y acceso, enmarcado en las actuaciones que buscan facilitar la formación del personal público de la Comunidad Autónoma de Canarias, en el marco del Plan de formación 2017. Darias remarca que el nivel de participación del alumnado en los foros de cada materia fue "muy importante", así como también la demanda de tutorías individuales y destaca que el cuestionario de evaluación pasado por el ICAP a la finalización del mismo arrojó un resultado de "bien-muy bien".

El director general de Función Pública, Francisco Rodríguez, puntualiza que si bien no existe la obligación de comunicar el ejercicio del derecho a huelga, sí debe haber constancia de la ausencia a los efectos legales oportunos
07/03/2018 19:11

El director general de la Función Pública del Gobierno de Canarias, Francisco Rodríguez, aclara que el personal de la Administración de la Comunidad Autónoma de Canarias no tiene el deber de comunicar ni antes ni durante el ejercicio que hagan del derecho a la huelga, si bien la Administración tiene la obligación de constatarlo. El personal, no obstante, tiene derecho, si así lo desea, a ponerlo de manifiesto.

Se contemplan medidas de organización y de seguridad en el procedimiento de verificación de la identidad, evita el uso de dispositivos electrónicos y similares que permitan realizar un fraude en los ejercicios y refuerza la cadena de custodia de los exámenes
27/02/2018 10:31

La Dirección General de la Función Pública ha procedido a revisar los protocolos de actuación para la realización de pruebas selectivas de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias en los términos recogidos en la resolución publicada hoy en el Boletín Oficial de Canarias. La medida da cumplimiento al compromiso adquirido en este sentido por el consejero de Presidencia, Justicia e Igualdad, José Miguel Barragán, en la Comisión de Presidencia, Justicia, Igualdad y Diversidad celebrada el 8 de este mes.

ÚLTIMAS NOTICIAS  |  LO MÁS LEIDO