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BOC Nº 078. Lunes 24 de Abril de 2006 - 514

II. AUTORIDADES Y PERSONAL - Oposiciones y concursos - Consejería de Educación, Cultura y Deportes

514 - ORDEN de 27 de marzo de 2006, por la que se convoca procedimiento para la adquisición de la especialidad de Orquesta correspondiente al Cuerpo de Profesores de Música y Artes Escénicas.

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En la regulación de las enseñanzas artísticas, concretamente las de música, se dispone que en el grado medio se impartirá con carácter obligatorio la asignatura de Orquesta. Asimismo, la normativa básica común establece que sólo tienen competencia docente para impartir la citada asignatura, los especialistas de Orquesta pertenecientes al Cuerpo de Profesores de Música y Artes Escénicas. En la Comunidad Autónoma de Canarias, no existen funcionarios titulares de la especialidad de Orquesta, si bien, cabe la posibilidad de que los funcionarios de carrera del citado Cuerpo puedan optar a esta nueva especialidad a través de un procedimiento específico y de acuerdo con los siguientes

ANTECEDENTES

Primero.- La normativa que establece las especialidades del Cuerpo de Profesores de Música y Artes Escénicas, crea la especialidad de Orquesta determinando que sólo los titulares de la misma tienen atribuida competencia docente para impartir la asignatura de igual nombre. No obstante, el marco legal común básico de la función pública docente, regula un procedimiento para la adquisición de nuevas especialidades por parte de los funcionarios de carrera dentro del Cuerpo al que pertenecen. Esta vía, posibilita el acceso con carácter definitivo a plazas de las que no son titulares y a las que pueden optar al amparo de dicho procedimiento y en virtud de lo dispuesto en la normativa básica común reguladora de los concursos de traslados de ámbito nacional.

Segundo.- En los Conservatorios Profesionales de Música de Canarias, al carecer de especialistas titulares, la asignatura de Orquesta se imparte por profesores de especialidades afines. Ante la necesidad de atender la demanda de especialistas exigida por la implantación y desarrollo del nuevo sistema educativo, la Consejería de Educación, Cultura y Deportes, convoca el procedimiento dirigido a la adquisición de la especialidad de Orquesta, con el fin de posibilitar su opción, a los funcionarios de carrera del Cuerpo de Profesores de Música y Artes Escénicas dependientes de esta Administración educativa.

FUNDAMENTOS DE DERECHO

Primero.- Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común (B.O.E. nº 285, de 27 de noviembre), modificada por la Ley 4/1999, de 13 de enero (B.O.E. nº 12, de 14 de enero), en su redacción actual.

Segundo.- Ley 2/1987, de 30 de marzo, de la Función Pública Canaria (B.O.C. nº 40, de 3 de abril).

Tercero.- Ley Orgánica 1/1990, de 3 de octubre, de Ordenación General del Sistema Educativo (B.O.E. nº 238, de 4.10.90).

Cuarto.- Ley Orgánica 10/2002, de 24 de diciembre, de Calidad de la Educación (B.O.E. nº 307, de 24 de diciembre).

Quinto.- Real Decreto 334/2004, de 27 de febrero, por el que se aprueba el Reglamento de ingreso, accesos y adquisición de nuevas especialidades en los Cuerpos docentes que imparten las enseñanzas escolares del sistema educativo y en el Cuerpo de Inspectores de Educación (B.O.E. nº 51, de 28 de febrero), faculta a las Administraciones educativas competentes, para proceder, mediante las oportunas convocatorias, a determinar las especialidades que pueden adquirirse a través del procedimiento establecido en su Título V.

Sexto.- Real Decreto 989/2000, de 2 de junio, por el que se establecen las especialidades del Cuerpo de Profesores de Música y Artes Escénicas, se adscriben a ellas los profesores de dicho Cuerpo y se determinan las materias que deberán impartir (B.O.E. nº 140, de 22 de junio), crea un catálogo de especialidades vinculadas a la enseñanza de la música entre las que se encuentra la de Orquesta que deberá impartirse sólo por el titular correspondiente a dicha especialidad.

Séptimo.- Real Decreto 756/1992, de 26 de julio, por el que se establecen los aspectos básicos del currículo de los grados elemental y medio de las enseñanzas de música (B.O.E. nº 206, de 27 de agosto), regula que la asignatura de Orquesta será obligatoria para el alumnado del grado medio determinando el tiempo lectivo mínimo.

Octavo.- Real Decreto 2.112/1998, de 2 de octubre, por el que se regulan los concursos de traslados de ámbito nacional para la provisión de plazas correspondientes a los Cuerpos Docentes (B.O.E. nº 239, de 6 de octubre), que establece la obligatoriedad de ofertar las plazas vacantes, con la posibilidad de que funcionarios de carrera del Cuerpo de Profesores de Música y Artes Escénicas de otras Comunidades Autónomas puedan optar a las mismas.

Noveno.- Decreto 215/1996, de 1 de agosto, por el que se regula el currículo de las enseñanzas de música de los grados elemental y medio para la Comunidad Autónoma de Canarias (B.O.C. nº 115, de 9.9.96) que establece la asignatura obligatoria de Orquesta para el alumnado de las especialidades correspondientes a los instrumentos sinfónicos y arpa, precisando el tiempo lectivo semanal.

De acuerdo con todo lo anterior, en ejercicio de las competencias atribuidas en los artículos 29.1 de la Ley Territorial 14/1990, de 26 de julio, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas de Canarias (B.O.C. nº 96, de 1 de agosto), y 32.c) de la Ley 1/1983, de 14 de abril, del Gobierno y de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias (B.O.C. nº 11, de 30 de abril),

D I S P O N G O:

Único.- Convocar y publicar el procedimiento selectivo para la adquisición de la especialidad de Orquesta, con arreglo a las siguientes bases:

1.- Objeto.

El presente procedimiento tiene por objeto la celebración de una prueba entre funcionarios de carrera del Cuerpo de Profesores de Música y Artes Escénicas, para la adquisición de la especialidad de Orquesta.

2.- Normativa específica.

Este procedimiento está regulado íntegramente en el Título V "Del procedimiento para la adquisición de nuevas especialidades" contenido en la norma reglamentaria básica, Real Decreto 334/2004, de 27 de febrero, así como en estas bases, a las que están sometidos tanto los participantes como la Administración, al constituir norma de obligado cumplimiento de la prueba convocada.

3.- Requisitos de participación.

En el presente procedimiento únicamente podrán participar funcionarios de carrera del Cuerpo de Profesores de Música y Artes Escénicas cuya gestión dependa directamente de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes del Gobierno de Canarias. Para ser admitidos al procedimiento de adquisición de la especialidad de Orquesta, los participantes deberán poseer los siguientes requisitos en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes:

a) Ser funcionario de carrera del Cuerpo de Profesores de Música y Artes Escénicas perteneciente a la Comunidad Autónoma de Canarias.

b) Poseer destino definitivo o provisional en el ámbito de gestión de la Comunidad Autónoma de Canarias. En el caso de funcionarios en situación de excedencia y de los adscritos a la función inspectora o a plazas en el exterior o análogas, el cumplimiento de este requisito se entenderá referido al último centro de destino inmediatamente anterior.

c) No exceder de la edad establecida, con carácter general, para la jubilación.

d) Estar en posesión del título de Doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalente a efectos de docencia. En el caso de la especialidad convocada, Orquesta, las titulaciones declaradas equivalentes, de acuerdo con el anexo VI del Real Decreto 334/2004, son las de: Título de Profesor, expedido al amparo del Decreto 2.618/1966, de 10 de septiembre, por el que se aprueba el Reglamento General de los Conservatorios de Música (B.O.E. de 24.10.66), Diploma de Cantante de Ópera, expedido al amparo del Decreto 313/1970, de 29 de enero, por el que se crea la Escuela Superior de Canto (B.O.E. de 16.2.70).

4.- Solicitudes, documentación y plazo de presentación.

4.1. Quienes deseen tomar parte en esta convocatoria deberán presentar la siguiente documentación:

a) Solicitud, debidamente cumplimentada, conforme al modelo que se publica como anexo a la presente Orden.

b) Fotocopia del Documento Nacional de Identidad en vigor, o bien del correspondiente documento oficial de acreditación de la identidad en el Estado de origen que esté vigente, para los que no tengan la nacionalidad española.

c) Fotocopia compulsada de la toma de posesión en el último destino (provisional o definitivo).

Los aspirantes con minusvalías deberán indicarlo en la solicitud, explicitando las posibles adaptaciones de tiempo y medios necesarios para la realización de la prueba, debiendo aportar, además de la documentación a que se refería, certificación vinculante del equipo multiprofesional previsto en el Decreto 43/1998, de 2 de abril, en la que se hará constar los siguientes aspectos:

a) El tipo de adaptación funcional que el aspirante necesita para la realización de las pruebas de la fase de oposición, si éste lo alegara en su solicitud de participación.

b) El cumplimiento de las condiciones para realizar las tareas fundamentales de la plaza a la que aspiran.

c) Las necesidades de adaptación funcional necesaria para el posterior desempeño del puesto de trabajo.

La certificación a la que se hace referencia en este apartado, habrá de ser presentada junto con la solicitud de participación. De no ser posible la presentación de dicha certificación dentro del plazo de solicitudes, se deberá aportar al menos el justificante de haberla solicitado. En este caso los aspirantes tendrán que aportar la certificación dentro del plazo de subsanación de defectos a que se refiere el apartado 5.1 de la base 5.

Las solicitudes se dirigirán al Director General de Personal de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes del Gobierno de Canarias, pudiendo presentarse en cualquiera de las Direcciones Territoriales e Insulares de Educación, o bien en alguna de las oficinas previstas en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, de acuerdo con las condiciones establecidas en dicho precepto.

4.2. Plazo.

El plazo de presentación de solicitudes y documentación a que hace referencia el apartado 4.1 será de veinte días naturales, contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en el Boletín Oficial de Canarias.

Los errores materiales, de hecho o aritméticos que pudieran observarse podrán ser subsanados en cualquier momento, de oficio o a petición del interesado, conforme determina el artículo 105.2 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.

5.- Lista de aspirantes admitidos y excluidos.

5.1. Lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos.

Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la Dirección General de Personal hará pública en los tablones de anuncios de las Direcciones Territoriales e Insulares de Educación la lista provisional de admitidos y excluidos, consignando, en este caso, los motivos de exclusión, sin perjuicio de su publicación, a efectos informativos, en la página web de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes: http://www.educa.rcanaria.es/.

Los aspirantes excluidos dispondrán de un plazo de cinco días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de la citada lista, para formular ante la Dirección General de Personal la petición de que se subsane el defecto que haya motivado su exclusión y los errores en la consignación de sus datos personales, teniéndoles por desistidos de su participación si así no lo hicieran. Dichas peticiones de subsanación se presentarán ante la Dirección General de Personal de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes, Avenida Primero de Mayo, 11, cuarta planta, Las Palmas de Gran Canaria, código postal 35002, o en cualquiera de los lugares previstos en el apartado 4.1.

5.2. Lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos.

Las peticiones de subsanación presentadas serán aceptadas o rechazadas en la Resolución por la que se apruebe la lista definitiva de admitidos y excluidos, que será expuesta en los mismos lugares que la provisional. En esta Resolución se harán constar la hora y el lugar donde se realizará el acto de presentación de los aspirantes y la prueba.

El hecho de figurar en la relación de admitidos no prejuzga que se reconozca a los interesados la posesión de los requisitos exigidos en el procedimiento que se convoca mediante la presente Orden, quedando condicionado a la acreditación de los mismos en la forma prevista en la base undécima.

6.- Órganos de selección: tribunal.

6.1. Nombramiento, composición y constitución.

La Dirección General de Personal procederá al nombramiento de un tribunal, haciéndose pública su composición en los tablones de anuncios de las Direcciones Territoriales e Insulares de Educación, sin perjuicio de su publicación, a efectos informativos, en la página web de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes: http://www.educa.rcanaria.es/.

El tribunal estará constituido por funcionarios de carrera en situación de servicio activo pertenecientes a Cuerpos de funcionarios clasificados en el Grupo A con especialidad en las enseñanzas musicales. Al menos, tres miembros del tribunal deben pertenecer a la especialidad convocada o tener la titulación de Dirección de Orquesta conforme a las titulaciones vigentes o declaradas equivalentes a efectos de docencia. Al no tener esta Administración educativa funcionarios titulares de esta especialidad, se designará directamente a funcionarios de dicha especialidad o titulación específica dependientes de otras Comunidades Autónomas.

El tribunal estará integrado por un presidente, secretario y tres vocales titulares, designados directamente por la Dirección General de Personal de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes del Gobierno de Canarias.

6.2. Acto de constitución del tribunal.

El presidente convocará de forma fehaciente a los miembros de su tribunal, fijando el lugar, la fecha y la hora para llevar a cabo el acto de constitución del mismo, que deberá ser previo al de presentación de los aspirantes. En dicha sesión el tribunal acordará todas las decisiones que les correspondan en orden al correcto desarrollo del procedimiento.

Excepto en caso de fuerza mayor debidamente justificado, a la sesión de constitución del tribunal deberán asistir todos sus miembros para asegurar la correcta constitución del mismo.

6.3. Abstención y recusación.

Previamente a la sesión de constitución, aquellos miembros que se consideren incursos en alguno de los motivos de abstención regulados en el artículo 28.2 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, lo comunicarán por escrito, con la correspondiente acreditación documental, al presidente del tribunal, quien resolverá lo procedente en dicha sesión. Tales resoluciones se harán constar en el acta de la sesión de constitución, a la que se adjuntará, en su caso, la documentación presentada.

De acuerdo con lo previsto en el artículo 8.4 del Real Decreto 334/2004, se abstendrán de actuar aquellos miembros que, en los cinco años anteriores a la publicación de la presente Orden, hubiesen realizado tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas para la especialidad de Orquesta, debiendo notificarlo y acreditarlo documentalmente a su presidente con anterioridad al acto de constitución del tribunal, quien resolverá lo que proceda.

Todos los miembros del tribunal deberán aportar declaración expresa de no hallarse incursos en las circunstancias contempladas en los subapartados anteriores, que quedará incorporada al expediente del procedimiento selectivo.

La no abstención en los casos en que proceda dará lugar a responsabilidad.

Si a partir del acto de presentación, se promoviera escrito de recusación hacia cualquier miembro del tribunal por parte de algún aspirante, al día siguiente, el recusado manifestará al presidente si se da o no en él la causa alegada, acordando éste su sustitución en el primer caso. Si el recusado niega la causa de recusación, el presidente resolverá en el plazo de tres días, previos los informes y comprobaciones que estime oportunos, de conformidad a los artículos 29 y 77 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre.

Contra las resoluciones del presidente del tribunal adoptadas en materia de abstención y recusación no cabrá recurso, sin perjuicio de la posibilidad de alegar la recusación al interponer el recurso que proceda contra la Orden que ponga fin al procedimiento.

6.4. Actuación del tribunal.

Una vez constituido el tribunal, para actuar válidamente se requerirá la presencia de la mayoría de sus miembros, salvo que concurran circunstancias excepcionales, cuya apreciación corresponderá a la Dirección General de Personal, de conformidad al artículo 26 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre. La inasistencia injustificada de los miembros del tribunal a los distintos actos del procedimiento, convocados por su presidente, incluidos los de constitución y presentación de aspirantes, dará lugar a la exigencia de la responsabilidad que corresponda.

Al acto de presentación de los aspirantes deberán asistir todos los miembros que conformen definitivamente el tribunal, excepto en caso de fuerza mayor debidamente acreditado.

A efectos de comunicaciones y demás incidencias, el tribunal tendrá su sede en la Dirección General de Personal de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes, Avenida Primero de Mayo, 11, 4ª, 35002- Las Palmas de Gran Canaria.

La Dirección General de Personal podrá sustituir en cualquier momento del procedimiento, previo informe motivado del presidente del tribunal, a cualquiera de los miembros del mismo.

El tribunal resolverá todas las dudas que pudieran surgir en la aplicación de estas normas, debiendo ajustarse su actuación a lo dispuesto en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, a estas bases y a las Instrucciones que se dictaran por la Dirección General de Personal.

6.5. Medidas para los aspirantes con discapacidad.

El tribunal adoptará las medidas precisas de forma que los aspirantes con minusvalías gocen de similares oportunidades que el resto de los participantes. En este sentido, se establecerán, para las personas con minusvalías que así lo hayan solicitado en el plazo de presentación de instancias, las adaptaciones de tiempo y medios para la realización de la prueba.

6.6. Indemnizaciones y dietas.

Los miembros del tribunal que actúen en estas pruebas selectivas tendrán derecho a percibir las dietas e indemnizaciones que les correspondan por razones del servicio de acuerdo con lo previsto en el Decreto 67/2002, de 20 de septiembre, que modifica parcialmente el Decreto 251/1997, de 30 de septiembre, por el que se aprueba el Reglamento de Indemnizaciones por razón del servicio (B.O.C. de 22 de octubre) y demás indemnizaciones que procedan.

De conformidad con el artículo 22 del Decreto 251/1997, de 30 de septiembre, por el que se aprueba el Reglamento de Indemnizaciones por razón de servicio (B.O.C. nº 137, de 22 de octubre) tras la modificación operada en el precepto por la Disposición Adicional Tercera del Decreto 151/2004, de 2 de noviembre, por el que se regula el régimen de provisiones de fondos a las habilitaciones de pagos de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias y se aprueba el sistema informático contable con la denominación de SIHABIL (B.O.C. nº 216, de 9 de noviembre) y a los meros efectos de liquidación de los posibles anticipos de dietas y gastos de viaje que pudieran solicitar los miembros de los indicados órganos de selección, se entenderá como fecha de finalización de la comisión, la de la última actuación del último órgano de selección en la convocatoria en curso.

7.- Funciones del tribunal.

a) La determinación de los criterios de actuación conforme a las bases de la convocatoria y a las instrucciones que pueda dictar la Dirección General de Personal.

b) La elaboración de los criterios de calificación de la prueba a los que deberán ajustarse, para lo que se tendrá en cuenta las orientaciones que pueda emitir la Dirección General de Personal.

c) La lectura pública en el acto de presentación de aspirantes de los criterios de calificación de la prueba. Estos criterios quedarán expuestos, a partir de entonces, en los tablones de anuncios de su sede de actuación.

d) La atención de los aspirantes que lo soliciten, después de la finalización de cada prueba, informándoles de forma sucinta y razonada sobre la valoración de su ejercicio.

e) La conformación del expediente administrativo y económico mediante la cumplimentación de los modelos y formularios que les sean facilitados por la Dirección General de Personal.

f) La elaboración de las listas de los aspirantes que han sido declarados "aptos".

g) La publicación de dichas listas, en los tablones de anuncios de la sede de actuación y su remisión inmediata a la Dirección General de Personal de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes, junto con el expediente del procedimiento selectivo.

h) Las demás funciones que les atribuyan la normativa vigente y la presente convocatoria.

8.- Normas sobre citación de los aspirantes y actuación ante los tribunales.

8.1. Citación de los aspirantes.

Las convocatorias se realizarán en único llamamiento, resultando excluidos del procedimiento aquellos aspirantes que no comparezcan puntualmente, salvo en los casos de fuerza mayor debidamente justificados y apreciados por el tribunal, de tal modo que los aspirantes convocados cada día deberán estar presentes a la hora fijada por el tribunal. Una vez comenzadas las actuaciones ante el tribunal los sucesivos llamamientos deberán hacerse públicos en su sede de actuación al menos con doce horas de antelación al comienzo de las mismas.

El orden de actuación de los aspirantes se iniciará alfabéticamente por el primero de aquellos cuyo primer apellido comience por la letra "U" de acuerdo con el resultado del sorteo realizado por la Secretaría de Estado para la Administración Pública, publicado por Resolución de 25 de enero de 2006 (B.O.E. nº 33, de 8 de febrero). De no contar con aspirantes cuyo primer apellido comience por la indicada letra iniciará el orden de actuación por la letra o letras siguientes.

8.2. Actuación de los aspirantes ante el tribunal.

En cualquier momento los aspirantes podrán ser requeridos por los miembros del tribunal con el fin de acreditar su identidad. Si el tribunal tuviera conocimiento de que algún aspirante no posee la totalidad de los requisitos exigidos por la presente convocatoria, previa audiencia del interesado, deberá proponer su exclusión a la Dirección General de Personal, comunicando las incidencias en las que figurará entre otras, las supuestas inexactitudes o posibles falsedades formuladas por el aspirante en la solicitud de admisión a este procedimiento, sin perjuicio de la exigencia de las responsabilidades administrativas en que aquél hubiera podido incurrir. No obstante, hasta tanto se dicte la oportuna Resolución, el aspirante podrá mantener su participación en el mismo, con las aclaraciones, reservas y/o medidas cautelares que se estimen oportunas.

9.- Acto de presentación de los aspirantes.

La Resolución por la que se haga pública la lista definitiva de admitidos y excluidos señalará el día en que se realizará el acto de presentación de los aspirantes admitidos y el inicio de la prueba.

La Dirección General de Personal publicará en los tablones de anuncios de las Direcciones Territoriales e Insulares de Educación, al menos con diez días de antelación, la hora y el lugar del acto de presentación de aspirantes, en la resolución por la que se hacen públicas las listas definitivas de aspirantes admitidos y excluidos de los procedimientos selectivos. Sin perjuicio de las anteriores publicaciones, que surten el efecto de notificación a los interesados, también se divulgará con fines meramente informativos en la web de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes (www.educa.rcanaria.es).

A partir de dicho acto, los aspirantes presentes podrán promover recusación por escrito, acompañada de la acreditación documental oportuna, respecto a cualquier miembro del tribunal, fundándose en las causas expresadas en el artículo 28.2 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre.

10.- Estructura, desarrollo y calificación de la prueba.

10.1. Estructura y desarrollo de la prueba.

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 46 del Real Decreto 334/2004, de 27 de febrero, la adquisición de nuevas especialidades se obtendrá mediante la realización de una prueba, que consistirá en la exposición oral de un tema de la especialidad a la que se opta, elegido por el aspirante de entre cuatro extraídos al azar de los que componen el temario. Asimismo, se establece que para aquellas especialidades en que así se determine, la prueba podrá incorporar contenidos de carácter práctico. En este procedimiento, la prueba tendrá dos partes, una teórica y otra práctica.

A) Teórica.

Se desarrollará a través de un solo ejercicio, consistente en la exposición oral de un tema de la especialidad a la que se opta, elegido por el aspirante de entre cuatro extraídos al azar de los que componen el temario publicado en el anexo I de la Orden ECD/310/2002 del Ministerio de Educación y Ciencia de 15 de febrero, por la que se aprueban los temarios que han de regir en los procedimientos selectivos para ingreso y acceso al Cuerpo de Profesores de Música y Artes Escénicas y para la adquisición de nuevas especialidades por los funcionarios del mencionado Cuerpo (B.O.E. nº 43, de 19.2.02).

La exposición oral, versará sobre los conocimientos específicos del tema y no podrá tener una duración superior a una hora. El aspirante podrá valerse de un guión que no excederá de un folio y entregará al tribunal al finalizar su exposición. Finalizada la citada exposición oral, el tribunal podrá realizar un debate con el candidato sobre el contenido de su intervención durante un máximo de 15 minutos. Para la preparación de esta parte de la prueba el aspirante dispondrá de dos horas, pudiendo utilizar el material que estime oportuno.

B) Práctica.

Se desarrollará a través de un ejercicio consistente en la impartición de una clase práctica sobre concertación e interpretación de uno o más tiempos de la obra elegida por el tribunal, con una duración no inferior a 30 minutos, ni superior a 40 minutos. El aspirante presentará un repertorio libre de cuatro obras, adecuadas al nivel de formación del alumnado de grado medio, entre las cuales el tribunal elegirá una. Los intérpretes serán aportados por el aspirante entre el alumnado del conservatorio a los que explicará de forma pedagógica el movimiento o fragmentos de la obra elegida.

Finalizada la realización del citado ejercicio, el tribunal podrá abrir un debate con el aspirante por un tiempo no superior a 15 minutos, relativo a aspectos técnicos, artísticos o pedagógicos de dicha prueba, con carácter meramente aclaratorio.

10.2. Calificación de la prueba.

La valoración de la parte teórica A) será entre cero y diez puntos, debiendo alcanzar el candidato al menos cuatro puntos para superar la misma.

La parte práctica B) se valorará de cero a diez puntos, debiendo alcanzar el/la aspirante, para su superación, una puntuación igual o superior a cinco puntos.

El tribunal al calificar los ejercicios integrantes de la prueba efectuará la media aritmética, expresada hasta la milésima de punto, de las puntuaciones otorgadas por cada uno de sus miembros, excluyendo la mayor y la menor si entre ellas existiera una diferencia de más de tres puntos.

Resultarán seleccionados aquellos aspirantes que hayan obtenido la puntuación mínima asignada a la prueba teórica y práctica, cuando hayan sido superadas, el tribunal valorará la prueba con la calificación final de "apto" o "no apto", y obtendrán la nueva especialidad únicamente quienes hayan sido calificados con "apto".

11.- Publicación de la lista de aspirantes declarados "aptos".

Una vez elaborada la lista de los aspirantes declarados "aptos", el presidente del tribunal las publicará en el tablón de anuncios de la sede de actuación, elevando tal lista en forma de propuesta a la Dirección General de Personal, junto con el expediente del procedimiento selectivo. Vista la propuesta del tribunal y previa verificación del expediente, la Dirección General de Personal publicará en el Boletín Oficial de Canarias la Resolución con la lista única de los aspirantes que han adquirido la nueva especialidad de Orquesta.

12.- Presentación de documentos acreditativos de los requisitos.

En el plazo de veinte días naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación en el Boletín Oficial de Canarias de la Resolución a la que se refiere el apartado 11 de la presente Orden, los aspirantes incluidos en ella deberán presentar ante la Dirección General de Personal de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes, original o fotocopia compulsada del título académico que posee, el cual ha utilizado como requisito para ser admitido en este procedimiento, o bien del resguardo acreditativo de haber abonado los derechos para su expedición o certificación académica en la que conste el abono de los derechos de titulación.

Salvo los casos de fuerza mayor, quienes no presenten la documentación dentro del plazo fijado o del examen de la misma se deduzca que carecen de alguno de los requisitos señalados en la base tercera de la presente Orden, decaerán de todos los derechos que pudieran derivarse de su participación en este procedimiento, sin perjuicio de la responsabilidad en que hayan incurrido por falsedad en la solicitud inicial.

13.- Régimen para la provisión de puestos de la especialidad adquirida.

Quienes tengan adquirida más de una especialidad podrán acceder, con carácter definitivo, a plazas correspondientes a cualquiera de ellas, con ocasión de vacante, a través de su participación en los correspondientes concursos de traslados.

14.- Conservación de derechos.

Quienes adquieran una nueva especialidad no perderán la anterior o anteriores que pudieran poseer y conservarán todos los derechos derivados de la fecha efectiva de su ingreso en el Cuerpo de Profesores de Música y Artes Escénicas, conforme a la normativa vigente en cada momento.

15.- Interpretación y desarrollo de la convocatoria.

Se autoriza a la Dirección General de Personal de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes para que desarrolle y ejecute la presente convocatoria, modificando, si fuera preciso, los términos y plazos.

Contra la presente Orden, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer en el plazo de un mes recurso potestativo de reposición ante el Consejero de Educación, Cultura y Deportes, o directamente recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo correspondiente de la Comunidad Autónoma de Canarias, en el plazo de dos meses, sin perjuicio de cualquier otro que pudiera interponerse. Dichos plazos comenzarán a contar a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Orden en el Boletín Oficial de Canarias. En el caso de presentarse recurso de reposición no se podrá interponer el recurso contencioso-administrativo hasta que se resuelva expresamente el de reposición o se produzca la desestimación presunta del mismo.

Santa Cruz de Tenerife, a 27 de marzo de 2006.

EL CONSEJERO DE EDUCACIÓN,

CULTURA Y DEPORTES,

Isaac Cristóbal Godoy Delgado.

Ver anexos - página 7817

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